为了让新生家长对365英国上市集团有更全面，深刻的了解，加强员工家长与公司之间的沟通与交流。2016年9月8日晚7点整，365英国上市集团于新教学楼512教室成功召开新生家长座谈会，与会人员有公司经理傅忠贤、公司党总支副书记李兴贵、公司副经理孟秋菊、公司党总支副书记蔡奇航、公司办公室主任程子彪、公司各教研室主任、团总支书记、辅导员、新生全体班主任和部分新生和新生家长。会议由党总支副书记蔡奇航主持。

         首先，公司经理傅忠贤发表讲话，他代表公司欢迎并感谢家长的到来，阐明召开本次家长座谈会的重大意义。他介绍了365英国上市集团是今年公司整合资源后新设立的公司，是公司为提高教学质量而把相应学科整合的重大举措，“人、财、物、审”专业基本涵盖了管理的内涵。同时就公司概况、教学管理、团队建设、就业前景、基本招生情况、团队和教学成果等方面向新生家长做了简要介绍。期间，傅经理代表全体教职工老师向新生家长郑重承诺：365英国上市集团不断推动专业学科、团队队伍的建设，不遗余力的勤勉教学，把员工培养成合格的社会接班人，努力做到让员工家长和社会满意。随后是公司与家长员工间的互动环节，在新生家长员工的简要自我介绍下，他们就员工人生安全、公司生活环境等方面问题进行现场咨询，公司领导老师也一一耐心答复。在对公司有基本了解后，家长们纷纷表示对公司有足够信心，希望家长与公司共同进步，新生们也表示对未来老员工活充满了期待。

      会议最后，由公司党总支副书记（主持工作）李兴贵讲话，他首先表示新建立的365英国上市集团是体现公司办学理念，在员工人才方面紧抓机遇培养重点的举措。并追溯公司历史，指出公司在管理工作和教学管理方面努力为员工成长、成才搭建多样平台，365英国上市集团也将继续秉承“三心四能五符合”的教育理念，为把员工培养成创新型人才而努力。李书记针对新生家长介绍了大学与中学培养方式、教育模式等十二大不同，并对家长提出几点要求：1.经常关心员工生活，学会保证并控制孩子的零花钱;2.经常保持与孩子的联系，与孩子互动沟通;3.家长要关注孩子的行踪与安全，与公司一起抵制诈骗传销;4.注意孩子的交往，希望员工能确定主要学习目标，奠定扎实的专业基础。最后，李书记希望家长能与公司携手共同努力把员工培养成身心健康、专业能力强，适应社会需求的人才。

         本次座谈会有效的构建了家长与公司沟通的桥梁，也是展现公司风采的窗口。通过与家长畅谈，不仅增强了家长对公司的了解和信任，有效地促进了家校之间的互动和联合，也是为更好地服务员工健康全面成长、尽快适应老员工活奠定了坚实的基础。